Doanh nghiệp phá sản sẽ ưu tiên thanh toán khoản nào cho người lao động?

Căn cứ theo Điều 48 Bộ luật Lao động 2019 quy định về trách nhiệm của người lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động, doanh nghiệp phá sản sẽ ưu tiên khoản thanh toán cho người lao động là:

Tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, trợ cấp thôi việc và các quyền lợi khác của người lao động theo thỏa ước lao động tập thể, hợp đồng lao động.

Đồng thời, người sử dụng lao động có trách nhiệm:

Hoàn thành thủ tục xác nhận thời gian đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp và trả lại cùng với bản chính giấy tờ khác nếu người sử dụng lao động đã giữ của người lao động;
Cung cấp bản sao các tài liệu liên quan đến quá trình làm việc của người lao động nếu người lao động có yêu cầu;
Chi phí sao, gửi tài liệu do người sử dụng lao động trả.

Thứ tự ưu tiên thanh toán khi doanh nghiệp phá sản như thế nào?

Căn cứ theo Điều 54 Luật Phá sản 2014, quy định về thứ tự ưu tiên thanh toán khi doanh nghiệp phá sản như sau:

Chi phí phá sản;
Khoản nợ lương, trợ cấp thôi việc, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế đối với người lao động, quyền lợi khác theo hợp đồng lao động và thỏa ước lao động tập thể đã ký kết;
Khoản nợ phát sinh sau khi mở thủ tục phá sản nhằm mục đích phục hồi hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp, hợp tác xã;
Nghĩa vụ tài chính đối với Nhà nước; khoản nợ không có bảo đảm phải trả cho chủ nợ trong danh sách chủ nợ; khoản nợ có bảo đảm chưa được thanh toán do giá trị tài sản bảo đảm không đủ thanh toán nợ.

Doanh nghiệp phá sản có tiếp tục hoạt động kinh doanh được hay không?

Căn cứ tại khoản 2 Điều 4 Luật Phá sản 2014, quy định phá sản là tình trạng của doanh nghiệp, hợp tác xã mất khả năng thanh toán và bị Tòa án nhân dân ra quyết định tuyên bố phá sản. Doanh nghiệp mở thủ tục phá sản vẫn có thể tiếp tục hoạt động kinh doanh, nhưng phải chịu sự giám sát của Thẩm phán và Quản tài viên, doanh nghiệp quản lý, thanh lý tài sản.

Tuy nhiên, doanh nghiệp sau khi mở thủ tục phá sản phải cẩn thận, vì hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp sau khi mở thủ tục phá sản bị cấm theo Điều 48 Luật Phá sản 2014, gồm:

Cất giấu, tẩu tán, tặng cho tài sản;
Thanh toán khoản nợ không có bảo đảm, trừ khoản nợ không có bảo đảm phát sinh sau khi mở thủ tục phá sản và trả lương cho người lao động trong doanh nghiệp, hợp tác xã quy định tại điểm c khoản 1 Điều 49 Luật Phá sản 2014;
Từ bỏ quyền đòi nợ;
Chuyển khoản nợ không có bảo đảm thành nợ có bảo đảm hoặc có bảo đảm một phần bằng tài sản của doanh nghiệp, hợp tác xã.

Ưu tiên khoản tiền thanh toán

Doanh nghiệp phá sản, người lao động sẽ được ưu tiên thanh toán những khoản như thế nào?

Gia đình

Tin nhanh

Giải trí

Kinh tế