Tổng mức phạt khi công ty không đăng ký nội quy lao động đúng quy định là 80-120 triệu đồng.
Công ty có bắt buộc phải ban hành nội quy lao động không? Căn cứ tại khoản 1 Điều 118...
Menu
Công ty có bắt buộc phải ban hành nội quy lao động không? Căn cứ tại khoản 1 Điều 118...
Công ty trả lương cho người lao động theo phân biệt giới tính bị xử phạt bao nhiêu tiền? Công...
Thời hạn công ty lập hồ sơ tham gia bảo hiểm xã hội cho người lao động là bao lâu?...
Cá nhân nhận tặng cho quyền sử dụng đất trồng lúa vượt hạn mức mà không thành lập tổ chức...
Doanh nghiệp Yêu Cầu Người Lao Động Thử Việc Quá 01 Lần Đối Voi Một Công Việc Bị Xử Phạt...
Cơ sở đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ về giá đất mà không đảm bảo điều kiện theo giá đất...
Lao động nữ mang thai cần chuẩn bị giấy tờ gì để xin tạm hoãn hợp đồng lao động? Căn...
Lấy bài viết của người khác đăng lên mạng xã hội mà không xin phép, không dẫn nguồn bị xử...
Ông Đặng Văn Minh – Chủ tịch UBND tỉnh Quảng Ngãi vừa chỉ đạo tham mưu xử lý đơn khiếu...
Công ty TNHH một thành viên Phát triển đô thị Quảng Ngãi đã thực hiện hành vi vi phạm hành...
Trang thông tin tổng hợp tin tức gia đình, giải trí, thời sự, kinh tế từ các báo & mạng xã hội trong và ngoài nước.